Запрос и предложения: обзор зарплат в Калининградской области

В Калининградской области «за последний месяц» медианная предлагаемая зарплата составила более 47 000 рублей, что на 7% или 3 000 рублей больше, чем в начале лета 2021 года.

Сильнее всего (больше чем на 10%) в начале лета по сравнению с показателями прошлого года зарплатные предложения выросли сразу в девяти профессиональных сферах: «Наука, образование» (+25%), «Консультирование» (+36%), «Добыча сырья» (+13%), «Закупки» (+24%), «Высший менеджмент» (+12%), «Бухгалтерия, управленческий учет, финансы предприятия» (+13%), «Маркетинг, реклама, PR (+16%), «Производство» (+17%). Также работодатели за год увеличили предлагаемый доход в вакансиях для специалистов сферы искусства (+19%), прокомментировали в Калининграде сегодня, 21 июня 2022 года, собкору ИА Бесспорно RU в компании HeadHunter, проведшей исследование.

Есть топ сфер-антилидеров по падению среднего дохода: «Домашний персонал» (-37%), «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты» (-7%), а также «Госслужба» (-1%).

Судя по данным средних ожидаемых зарплат, указанных в резюме калининградцев, по ряду сфер ожидания соискателей и предложения работодателей совпадают, что может говорить о балансе в данных отраслях. К таким относятся: «Медицина, фармацевтика» (люди запрашивают порядка 45 000, работодатели предлагают около 46 000), «Туризм, гостиницы, рестораны» (запрашивают 43 000, им предлагают 43 000), «Продажи» (запрос – 45 000, предложение – 45 000) и другие.

Между тем есть ряд сфер, где соискатели хотят получать больше, чем предлагают работодатели. Наиболее сильно разница видна в таких сферах как «Добыча сырья» (соискатели запрашивают 63 000, компании предлагают 53 000), «Инсталляция и сервис» (запрашивают почти 71 000, предлагают 54 000), «Строительство, недвижимость» (запрашивают 53 000, предлагают лишь 46 000), «Домашний персонал» (соискатели запрашивают 44 000, работодатели предлагают 31 000).